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省第十四次黨代會(huì)是在踏上全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家、向第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)進(jìn)軍新征程關(guān)鍵時(shí)期召開的一次十分重要的會(huì)議。組織部門要持續(xù)在學(xué)懂弄通悟透省第十四次黨代會(huì)精神上下功夫，推動(dòng)黨代會(huì)部署任務(wù)與實(shí)際工作深度融合，為走出具有時(shí)代特征高原特色**特點(diǎn)的高質(zhì)量發(fā)展之路提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。
一、把堅(jiān)決捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”作為首要政治任務(wù)。聚焦政治建設(shè)首要任務(wù)，善于從政治上思考和謀劃組織工作，始終把學(xué)習(xí)貫徹領(lǐng)袖思想作為“第一議題”，把貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示批示精神作為政治要件、政治任務(wù)和政治紀(jì)律。深入結(jié)合“六個(gè)一”活動(dòng)，切實(shí)把抓好黨代會(huì)精神學(xué)習(xí)宣傳貫徹作為當(dāng)下最重要的政治任務(wù)，融入干部人才和基層組織建設(shè)等各項(xiàng)工作，推動(dòng)省第十四次黨代會(huì)精神真正深入基層、深入人心，在**大地落地生根、開花結(jié)果。
二、把筑牢人民至上理念作為根本政治立場(chǎng)。踐行以人民為中心的發(fā)展思想，堅(jiān)持“項(xiàng)目創(chuàng)新”與“工作創(chuàng)優(yōu)”結(jié)合、軟件建設(shè)和硬件建設(shè)并舉、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)與提升服務(wù)水平并重，推進(jìn)抓黨建促鄉(xiāng)村振興。舉辦新型農(nóng)牧業(yè)經(jīng)營(yíng)主體帶頭人、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)性職業(yè)農(nóng)牧民等培訓(xùn)班，提高村支部書記和農(nóng)牧民黨員抓黨建、促發(fā)展、強(qiáng)服務(wù)能力。用好中央財(cái)政扶持政策，鼓勵(lì)扶持農(nóng)牧民發(fā)展特色農(nóng)牧業(yè)、鄉(xiāng)村旅游、庭院經(jīng)濟(jì)，推動(dòng)集體經(jīng)濟(jì)收益達(dá)到10萬元以上的村較上一年增比超過5%，年底達(dá)到67.59%以上，不斷增強(qiáng)農(nóng)牧民群眾獲得感和幸福感。
三、把建強(qiáng)干部人才隊(duì)伍作為必備政治能力。堅(jiān)持黨管干部人才原則，把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首要位置，不斷優(yōu)化干部選育管用體系，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部跟蹤了解和班子日常分析研判，用足用好激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為25條措施，發(fā)揮改革發(fā)展一線、鄉(xiāng)村振興主戰(zhàn)場(chǎng)培養(yǎng)鍛煉干部“蓄水池”作用，加大機(jī)關(guān)年輕后備干部與基層干部交流力度，讓有為者有位，為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)。編制**州中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃，用好人才27條新政，健全人才“引用育留”全鏈條體系，積極引領(lǐng)各行業(yè)人才投身**高質(zhì)量發(fā)展。
四、把織密建強(qiáng)組織體系作為重要政治責(zé)任。持續(xù)鞏固提升“組織體系建設(shè)三年行動(dòng)”成果和以評(píng)促建活動(dòng)成效，常態(tài)化開展軟弱渙散黨組織排查整頓和不合格黨員排查處置。嚴(yán)把黨員入口關(guān)，注重從返鄉(xiāng)大學(xué)生、退伍軍人、鄉(xiāng)賢能人中培育黨員后備干部，提升黨員隊(duì)伍建設(shè)質(zhì)量。實(shí)施州黨群服務(wù)中心二期黨建項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)黨群服務(wù)與村社區(qū)政務(wù)、公共文化服務(wù)共建共享。實(shí)施“兩新”組織黨建工作示范引領(lǐng)工程，打造10個(gè)“小個(gè)?！秉h建工作示范點(diǎn)，擴(kuò)大黨在新興領(lǐng)域的號(hào)召力、凝聚力、影響力。
五、把嚴(yán)守政治紀(jì)律規(guī)矩作為鮮明政治本色。牢記習(xí)近平總書記提出的崇尚對(duì)黨忠誠(chéng)的大德、造福人民的公德、嚴(yán)于律己的品德的重大要求，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局不動(dòng)搖，將百年黨史作為干事創(chuàng)業(yè)的智慧源泉，將對(duì)黨忠誠(chéng)作為組工干部的第一位要求，持續(xù)加強(qiáng)組織部門自身建設(shè)。結(jié)合“深化作風(fēng)建設(shè)、狠抓工作落實(shí)”專項(xiàng)行動(dòng)，不斷錘煉組工干部嚴(yán)守為政紀(jì)律規(guī)矩的過硬作風(fēng)，增強(qiáng)組工干部主動(dòng)學(xué)習(xí)、調(diào)查研究、從業(yè)履職等能力，建設(shè)一支“業(yè)務(wù)通”“多面手”的高素質(zhì)組工隊(duì)伍，為提升組織工作高質(zhì)量發(fā)展提供隊(duì)伍保障。
