摘要：以下是好筆桿子網(wǎng)小編精心整理的2025某國(guó)有企業(yè)黨委班子巡察整改對(duì)照檢查分析材料，希望大家在工作生活中有所幫助。
根據(jù)**巡察組對(duì)**集團(tuán)巡察情況的反饋意見(jiàn)，**集團(tuán)黨委高度重視，通過(guò)向本系統(tǒng)各單位發(fā)放征求意見(jiàn)表，組織集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入一線基層走訪調(diào)研，開(kāi)展談心談話等多種方式征求意見(jiàn)，形成了巡察整改專(zhuān)題民主生活會(huì)問(wèn)題清單，堅(jiān)持“黨委負(fù)責(zé)推整改、問(wèn)題導(dǎo)向抓整改、從嚴(yán)從實(shí)促整改、統(tǒng)籌結(jié)合強(qiáng)整改、督導(dǎo)檢查實(shí)整改”五項(xiàng)整改原則，利用三個(gè)月時(shí)間，積極組織開(kāi)展巡察整改工作，對(duì)集團(tuán)黨委班子存在的問(wèn)題和不足進(jìn)行深入查找和分析檢視，制定整改措施，明確整改方向。
一、主要問(wèn)題和表現(xiàn)
(一)貫徹落實(shí)黨的理論路線方針政策和中央、省委、市委決策部署不夠徹底，推進(jìn)集團(tuán)轉(zhuǎn)型升級(jí)、高質(zhì)量發(fā)展有差距。
1.學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記對(duì)國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展有關(guān)重要講話指示批示精神不夠到位。(1)理論學(xué)習(xí)與企業(yè)發(fā)展聯(lián)系不夠緊密。(2)化解防范政府債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)還不夠有力。(3)學(xué)黨史實(shí)踐活動(dòng)不扎實(shí)。
2.落實(shí)市委對(duì)**集團(tuán)決策部署主動(dòng)作為不夠。(1)改革工作推進(jìn)遲緩。(2)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)推進(jìn)不夠有力。(3)攻堅(jiān)克難的主動(dòng)性不足。(4)國(guó)有資本融資渠道單一。
3.黨委核心作用發(fā)揮不夠，意識(shí)形態(tài)工作不扎實(shí)。(1)黨委議事規(guī)則不夠規(guī)范。(2)黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理機(jī)制運(yùn)行不暢。(3)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)不到位。
(二)“以人民為中心”的思想樹(shù)立不夠牢固，群眾身邊不正之風(fēng)仍然存在。
1.工作作風(fēng)不夠嚴(yán)實(shí)。(1)干事創(chuàng)業(yè)精氣神不夠。(2)工作不夠嚴(yán)謹(jǐn)。(3)工作紀(jì)律不夠嚴(yán)。
2.為民服務(wù)意識(shí)不夠強(qiáng)。(1)對(duì)職工訴求關(guān)心不夠。(2)為人民服務(wù)的意識(shí)不足。(3)主動(dòng)作為不夠。
3.集團(tuán)制度管理不夠規(guī)范，項(xiàng)目管理存在廉潔風(fēng)險(xiǎn)。(1)國(guó)有資產(chǎn)出租出借存在隱患。(2)工程項(xiàng)目資金監(jiān)管不到位。(3)對(duì)下屬分(子)公司管理不夠嚴(yán)格。
(三)貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線不到位，班子建設(shè)、基層黨建、選人用人、管黨治黨的政治責(zé)任有缺失。
1.履行全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”不夠徹底。(1)集團(tuán)黨委主體責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)班子成員“一崗雙責(zé)”落實(shí)不夠有力。(2)監(jiān)督力量薄弱。(3)以案促改，警示教育開(kāi)展不夠扎實(shí)。
2.抓黨建用力不多、用心不夠。(1)黨建工作與業(yè)務(wù)工作“三同時(shí)”落實(shí)不力。(2)基層黨組織建設(shè)弱化。(3)黨委對(duì)黨組織教育管理不夠嚴(yán)格，存在“盲區(qū)”。
3.干部人事管理工作不夠規(guī)范。
(1)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)老齡化。(2)干部隊(duì)伍不健全。(3)存在混編混崗問(wèn)題。(4)人事檔案管理不規(guī)范。
二、剖析原因
存在上述問(wèn)題的原因固然有多個(gè)方面，但從主觀上分析，主要有四個(gè)方面：
一是在理論學(xué)習(xí)上不深不透，缺乏深學(xué)細(xì)研的鉆勁。強(qiáng)化理論武裝、聯(lián)系實(shí)際學(xué)以致用的意識(shí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)，以學(xué)促干、知行合一方面還需重點(diǎn)提升。雖然主觀上對(duì)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的緊迫性有所認(rèn)識(shí)，但在全面地系統(tǒng)地學(xué)習(xí)上做得不夠。雖然規(guī)劃了領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃，但工作忙時(shí)學(xué)習(xí)頻次和學(xué)習(xí)內(nèi)容難以落實(shí);除集體學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、黨校培訓(xùn)外，學(xué)習(xí)形式上還不夠豐富，還需進(jìn)一步探索。
二是在黨的建設(shè)上弱化，還缺乏重心下移的作風(fēng)。黨的十九大對(duì)全面加強(qiáng)黨的建設(shè)提出了許多新觀點(diǎn)、新思想、新部署，習(xí)近平總書(shū)記也在十九屆中央紀(jì)委二次全會(huì)上強(qiáng)調(diào)，“全面貫徹落實(shí)黨的十九大精神，以永遠(yuǎn)在路上的執(zhí)著把從嚴(yán)治黨引向深入”。對(duì)照這些新要求，反觀我們?cè)诨鶎狱h建工作中個(gè)別單位存在的工作不規(guī)范、制度難落實(shí)、活動(dòng)不經(jīng)常等問(wèn)題。其主要根源，還是領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)幫助指導(dǎo)不經(jīng)常，檢查督導(dǎo)不及時(shí)，學(xué)習(xí)培訓(xùn)不到位所致。因此，必須轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)和工作作風(fēng)，重心下移、深入基層、深入一線，認(rèn)真解決存在問(wèn)題。另外，在推進(jìn)落實(shí)黨的建設(shè)各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)上，對(duì)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法學(xué)習(xí)還不夠深入，眼界不夠?qū)挘嫦到y(tǒng)地安排部署的黨建工作的能力水平有待進(jìn)一步提高。
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