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20210630:與領(lǐng)導相處10年的3點心得

職場高手 時間:2024-11-25 21:37:21 收藏 WORD下載

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一、領(lǐng)導不是自己人 

領(lǐng)導就是領(lǐng)導,如果覺得自己和領(lǐng)導相處的很融洽,關(guān)系特別鐵,有時候不免會有些得意忘形,一些話、一些表情、一些動作都會過度。 

殊不知,這些過度的行為可能給我們造成巨大傷害。領(lǐng)導不是自己人,更不是親人,親人可以接受你的優(yōu)點也能接受你的缺點,但領(lǐng)導能做到嗎?不可能!所以,與領(lǐng)導相處任何時候都不能過度。 

二、不必過分服從。  

一般說,機關(guān)里肯定得聽領(lǐng)導的話,但是太把領(lǐng)導當回事,過分服從,一味唯唯諾諾,該講時不敢講,也是不足取的。在領(lǐng)導看來,你就是個聽話的下屬,沒有其他特別之處。正確的做法是,該聽話時當然要聽,但若有機會發(fā)表意見時,千萬不要緘默。屬于自己的利益要適當爭取,不能太過謙讓。合理表達自己的某些想法,爭取一些屬于自己的利益,會讓你的價值更高。反之,領(lǐng)導是不會把你當回事的。 

三、多用領(lǐng)導的角度來看人。  

工作中,經(jīng)常會有人圍著領(lǐng)導轉(zhuǎn),工作能力不怎么地,但與領(lǐng)導相處卻比較到位,提拔的幾率也比較大。  

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