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新領(lǐng)導(dǎo)賞識(shí)提拔了我,上任后怎么去找他匯報(bào)?

匯報(bào)材料 時(shí)間:2023-05-02 19:00:12 收藏 WORD下載

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問(wèn): 

你好!我被公司新來(lái)的領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可,前一段時(shí)間把我提拔為部門(mén)副主任。上任后要不要主動(dòng)去找領(lǐng)導(dǎo)報(bào)到?聽(tīng)說(shuō)部門(mén)內(nèi)部同事對(duì)我的提拔不滿(mǎn),到任后怎么處理同事關(guān)系? 

答:

你好! 

1.能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)并提拔到重要崗位,是一件很不容易的事,對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、培養(yǎng)和提攜,你當(dāng)然應(yīng)該以主動(dòng)的態(tài)度,給予積極的回應(yīng)。 

所以,上任后要主動(dòng)到領(lǐng)導(dǎo)那兒去報(bào)到,并主要表達(dá)三層意思: 

一是表示感謝。 

就是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和培養(yǎng)表示衷心的感謝。 

二是匯報(bào)感受。 

就說(shuō)自己深感責(zé)任大,擔(dān)子重,有如履薄冰之感。 

三是表明態(tài)度。 

就說(shuō)面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任,自己一定勤勉工作,嚴(yán)格要求,力爭(zhēng)多出成績(jī),不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望。 

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